主题：【气话】胡温能力很有限 -- 同人于野

胡锦涛：

1975－1980年　甘肃省建委设计管理处副处长

1980－1982年　甘肃省建委副主任，共青团甘肃省委书记

吴邦国：

1981－1983年　上海市仪表电讯工业局党委副书记

1983－1985年　上海市委常委兼市委科技工作党委书记

温家宝：

1979－1981年　甘肃省地质局副处长、工程师

1981－1982年　甘肃省地质局副局长

1982－1983年　地质矿产部政策法规研究室主任、党组成员

等等。究其原因，在于文革后干部队伍里的青黄不接。对复出的老干部，渐渐以各种顾问形势使其退出一线岗位；文革中的年轻技术（而非政治）干部得以迅速填补留下的空缺。这期间的多项人事任免，是不能用今天的标准衡量的。

虽然大批年轻干部被破格提拔到重要岗位，但难免有拔苗助长之嫌，尤其是一些非技术领域，经验和资历往往起重要作用，这时候年轻干部就力有不逮了。于是，又有相当多的年轻干部在岗位上沉寂甚至反复。高层代表有王兆国、郝建秀，省部级及以下的就更多了。

下面看看黑龙江省委书记钱运录的简历：

钱运录，１９７９年６月至１９８２年９月任湖北省大悟县委副书记、县长。１９８２年９月至１９８３年１月任共青团湖北省委书记。１９８３年１月至１９９１年１０月任湖北省委副书记、常委……

从县长到省委副书记，只过渡了3个月。

刚刚出任安徽省委书记的王金山的简历：

王金山，……1982年3月任吉林省梨树县委副书记；1983年4月任吉林省副省长(其间:1983年9月至1984年1月在中央党校进修部进修班学习)；1988年1月任吉林省白城地委副书记、行署专员；……

县委副书记到副省长，仍然类似于文革期间不拘一格用人才的方法。只是这样的干部一般难以服众，王金山就是这样重新担任地级官员，所幸年纪轻，最后仍可以东山再起。

特殊时期的特殊现象吧。

目前形势下，大规模越级提拔的条件不复存在，这样的情况也就不会出现了。

现在说起来，较易成批出线的，多是花边人物，所谓“无”“知”“少”“女”，现在又补充了“下”“流”二字，这主要是应付上级要求的，如需要在班子中有女性、高级知识分子等等。而学者从政，应是其中的热点。这里的学者，是指真正从科研院所中走出去的，比如王珉和孙政才。下一步，就不仅仅是自然科学方面的学者了。