五千年(敝帚自珍)

主题:【原创】职场小说:双修 -- 王小棉她妈

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家园 【原创】职场小说:双修(30)--婆媳关系

考证也会上瘾。阿原拿到了两个证,开始冲第三个证使劲。所里干会计审计这一路的人都奔着考注册税务师或者国际内审师什么的,她因为干基建审计正上瘾,这回打算考注册造价师。注册评估师就跟土建和安装沾边,造价师更是一个路数,所以阿原看这方面的书更觉得顺手。

注会吴因阿原像他靠拢,开始对阿原有些另眼相看。上次那顿美人大餐后阿原说自己下次回请,注会吴心下还暗暗地盼了几回,无奈他装作对阿原毫不在意的样子让阿原不敢造次,就这样,错过了一天又一天,错过了一月又一月。

注会吴最近比较闹心,因为他急着尽孝,把父母从农村接过来住了。

父母家在农村,每到冬天屋里倒是不冷,可上厕所非得到室外不可。注会吴过年回家看到父母老了还要受这种罪,回来后恰好看见单元里有房出租,死说活说地把父母弄了来。虽说俩单元房隔了好多层,可电梯上下很方便,所以说好父母也不用请人照顾,就在他家吃饭,媳妇有空过去给收拾收回房子就好了。

注会吴的媳妇对这样的安排开始也没有意见,毕竟,注会吴的父母,吃住是他们应该孝敬的,这点钱家里也拿得起。可待一起没多长时间,注会吴的媳妇就有些受不了了。

注会吴的父母都是农村人,在农村住习惯了。城里的老太太老头都会找自己的乐和什么的,偏他们不会自己找乐趣,白天在自己那屋睡够了,晚上等注会吴回家就开始腻在这边不走,他们在这边注会吴陪吃陪喝不说,还要天天开着电视陪看。

为了孩子的学习,注会吴家的电视原来基本上是个摆设,注会吴和儿子看书学习,他老婆做家务这是他们家的良好家风,开始老人来了,儿媳妇为了表达自己的孝敬,对老人看电视也不说什么,没承想老人们看这个大电视看习惯了,回去看小的就说眼睛花—其实主要是想和儿子多呆一会儿,孩子开始还能管住,长了也不能老因为他要看电视骂骂咧咧的呀,于是孩子的学习就下降了。并且,他们看电视的时候唠嗑抽烟吃零食,这些都得等老人家走了才能收拾,注会吴的老婆就有点等不起了。私下让注会吴和他爹妈说说能不能回自己那边看电视,老吴是孝子觉得自己说不出口,慢慢的,注会吴的老婆就没那么耐心烦了。没耐心,斥责孩子的声调在老人家听起来就有点指桑骂槐的意思了。农村的老年人进城,多少都有点农村人的自卑,再加上儿子有能耐,又有点自傲,这两种感觉没有化合好,生出来的化合物就是有毒物质,于是老人家们开始觉得儿媳妇也不那么顺眼了,话里话外,在儿媳妇教育孙子的时候,就有了责备的口气。注会吴的老婆本来烦心儿子学习不好都是因为公婆来了才造成的,于是听这话就更不顺耳,一来二去,顶嘴的时候就有了。

注会吴要是在家,婆媳都以大局为重,安定团结的局面还能维持,如果注会吴不在家,老两口子的饭有时候就不好吃下去。每到俩人琢磨是不是上儿子家去吃饭的时候,一起商量的准有是不是咱们回去呀这种话题。有了要走的打算,注会吴不会不被通知到,知道了就会第一时间训诫老婆要搞好婆媳关系。注会吴的老婆想想自己也没有什么错,错的是公婆小心眼,是公婆耽误了孩子的学习,这些理由酝酿来酝酿去,白天发酵了晚上就冲注会吴发泄,于是夫妻关系三天两头变天。

注会吴的儿子,原本是个好孩子,爸妈的心肝宝贝。因为要跟着爷爷奶奶看电视老挨他妈的训,他也想不看就不看,可小孩定力差,爷爷奶奶因为年纪大耳朵有点背,电视声又开的大大的,他的心就长草,做作业心不在焉。这样学习成绩下来了,他妈管他更是严格了,母子的关系也有点紧张了。

这些矛盾都因注会吴尽孝而起,他有些书呆子气,也就是受封建家庭伦理观念毒害较深,所以硬拧着老婆与爹妈陪笑脸,他老婆知道注会吴一根筋,为了家庭的长治久安不得不妥协了许多,但是,只要老爸老妈在这里一天,注会吴也知道笼罩在家庭上空的阴霾就没有彻底散去,所以上班的时候,一想到家里的什么事情就不自觉地心烦。

验资部的业务终于呈现出良好的增长态势。

李主任答应了双修没几天,就连续给双修约好了2个饭局。之所以是两个饭局,这得说李主任替双修考虑周全。一方面不是大家伙凑巧都在一天有时间,还有个更重要的原因,业内私下有矛盾的评估师怎么好请到一个桌子上吃饭?双修又不是打算给他们当说和人。饭前饭后,李主任与双修把来人的基本情况都介绍了一下,同时在酒桌上李主任也把双修大大地推介了一番。

对于评估圈的人来说,有这样的业务,介绍给谁拿钱多,或者和谁交情比较好就介绍给谁。双修他们所长业内口碑就不错,再加上双修人不丑,比较会说话,因此在李主任全力推介下,双修成功打进评估圈。

所长听说双修这件事做的不错,又看别的评估所果然有业务介绍过来,对自己选双修过来进行了肯定,对于信息费的事没用双修废话,自然是按照行业规矩办理,且多加优惠。李主任也跟着借了不少光。

新成立的会计公司那边更是生意兴隆。所里把这部分业务剥离以后,公开在报纸上打广告,代企业办理营业执照,筹措注册资本,代理纳税记账等等。供给也刺激了需求,一时间,验资部忙得厉害。

小高被所长指派负责垫资与验资之间的业务联络和资料传递,他会计部验资部两头跑。赵明慧还是负责验资报告等事项,刘丽丽搞其他内勤,到所里这边的业务咨询与客户接待的活儿落到了双修的肩上。

双修开始的时候因为是新鲜活儿,干起来还有点热情。可随时都会有人走进你的办公室,你还不知道那人会礳唧多长时间,做生意还不带生气赶人走的,时间一长,难免腻歪。

小高得到了所长的重用,再加上两边忙,因此经常是来了直接指使赵明慧给他干活。虽说这活儿也不是给他小高干的,可双修有时候一看小赵干的活儿不是她直接派的,心里还是不舒服。小高业务纯熟,当年遮遮掩掩地都把工作干得很好,现在放了明路,更加轻车熟路,双修想在审计报告或者工作底稿上挑点毛病都挑不出来,不由得想所长怎么是非不分。

双修还年轻,也没有这种当领导的经验,所以猜不透所长为啥放过小高。

所长还没糊涂到是非部分的程度。老高看他重义气固然没错,但是做生意讲究的就是利益至上,没有永远的敌人,只有永远的利益。小高既然这方面干得比较熟练,那还不如就让他继续干下去。现在把他撵走了,要是他出去乱说,或者到别的所继续开展这样的业务,岂不是更亏?再说小高现在没有注会证,工资成本也低,抓住他的理亏心里,正好可以把以前的损失都夺回来。换一个人,未必就比这个好,特别是干这种事情。

做生意讲的是挣钱,不是赌气。

另外一点所长比较讲理,单就这件事情上来说,小高没啥错。那时候他的老板就是老高,他能帮老高瞒着所里把业务开展的不错,应算得是人才。

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