主题:解读国资委新政策——央企实施经济增加值考核 -- 土拨鼠yuanap
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了国资委的能力了。要真正落实真正监控,并且不被下面老江湖们糊弄,国资委就得大大扩充编制,至少也得几千人,可是中央编制办会为一个监管文件批编制吗?这是绝对不可能的,而且如果国资委真的有几千编制,发改委怎么办?其他部位怎么办?总得一碗水端平吧。那就不是增加几万人的事情了,因为地方各级政府相应也要增加编制,上百万那都是少的。所以国资委搞了一个自己不可能完成的任务给自己,最后只好草草收场。就像一个人看到刘翔可以跑13秒,心向往之,也给自己定一个14秒的目标,可是他忘了他只有一条腿,而且身高只有1.5米。学习刘翔的愿望是好的,不过也得看看自己条件不是?
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🙂考核目标的确定是一门科学,是目标管理的最重要的一步 1 思想的行者 字1190 2010-01-24 07:40:27
🙂实际上央企内部没人在意这个文件,因为根本不可操作 12 wqnsihs 字248 2010-01-23 06:06:55
🙂和忙总看法不同,个人观点 3 弓草石 字696 2010-01-26 23:44:03
🙂国资委就是这个想法,问题是这个想法无法实施,超出
🙂觉得奇怪啊 亲华 字58 2010-05-20 02:18:13
🙂外交部是特例,有驻外使领馆和特务,看看发改委有几个人。 wqnsihs 字0 2010-05-20 02:29:01
🙂忙总的话要更更正一下 弓草石 字60 2010-05-21 18:07:57
🙂当年死刑复核上缴 亲华 字105 2010-05-20 21:13:17