主题：【求助】老大的问题?员工的问题?我的问题? -- 水兽
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目标是把业绩搞上去。
内部：
30-40人中间对业绩有重要作用可能不到5个人吧？抓住业务骨干。
老大有缺点，也有长处。抓住他。
外部：
不知道你们的具体业务。不过，老大和业务骨干肯定清楚。你们的业绩跟同行相比差多少？如果差不多，那么就降低期望值吧。
全球经济长期不明朗。也许这一点也要考虑？
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🙂首先要给老大讲问题 百年 字372 2011-09-25 05:14:46
🙂企业内部调动一下可能吗？ 纳米小洞儿 字156 2011-09-22 05:31:44
🙂内部调很难。感觉很多人应该也在用“混”这个策略 水兽 字46 2011-09-24 10:08:21
🙂把业绩搞上去
🙂实际。好像目前也只能如此，只是为公司及个人前景担忧。 水兽 字16 2011-09-24 10:11:42
🙂混 他一定很爱你 字0 2011-09-21 01:48:12