主题:【原创】随便扯扯在中国当前环境下的不安全感(一) -- zzw78
老同事跳槽到华为的先不说(这个很多),就说说两个老同学。一位01年出来工作,头三年到处乱串,三年在富士康,五年在华为,现从事专利认证工作去年末去了美国(还是为华为工作),他的全年收入据他去年临走时说没到那个数。另一位是02年工作,一毕业就是根红苗正的华为人,早期去了中东非洲几年,现在在做海外媒体关系,目前的全年收入据他说接近那个数,但也没到。当然了,他们有没有给我打埋伏这个不好说,我个人认为没有,出于对他们个性及人品的了解,以及我本人跟他们没有任何经济上的关联。
另外扯两句,我目前已工作了三家公司,很神奇,轨迹都出奇的一致,都是先给高管做助理(总助到CEO助),然后被下派到某单位做负责人。做助理这一段我能接触到的信息量非常多,所在企业的中层以上管理人员的工资(除黑色收入外的所有收入)对我而言是没有秘密的,我服务的三家公司有美资、有澳资、有港资,都是所在行业内的大牛,给的工资我可以说在业内都是偏中上的,但我得到的收入信息与在网络上得到的信息有非常大的出入。所见及此,因此写下了一些文字,望能给一些浮躁的心降降温。当然了,我同时也说了,有没有超出我理解之外的例外呢?肯定有!但我认为,那不是常态(是变态?LOL),或者自己开(开过)公司的人会比较了解!
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🙂【原创】随便扯扯在中国当前环境下的不安全感(三) 50 zzw78 字3410 2012-04-09 00:35:46
🙂最后华为的例子不太合适 戴某 字119 2012-05-24 17:26:57
🙂你那个工作十年,是在华为十年,还是总共工作十年? 4 闯江湖 字611 2012-05-24 17:26:16
🙂一同回复您跟戴某朋友两位吧
🙂工资也有地域差异吧 2 波波粥 字262 2012-04-11 11:39:29
🙂说得很对。 3 Jen 字234 2012-03-24 00:46:11
🙂所以我鼓吹年轻人自己出来做。不要上劳什子班。除非能吃上 6 presario2200 字145 2012-03-15 13:02:17
☹️30岁的时候做不到经理级,40岁前到不了总监副总这个层面 5 maoxin321 字199 2012-03-15 05:39:15