五千年(敝帚自珍)

主题:【原创】六年非升即走,要滚蛋了(我就想吐吐槽减减压) -- 饭粥天下

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家园 考虑下有没有可能走法律途径

老美这边因为politics拿不到tenure 告学校的时有耳闻,保住工作加赔偿。跟玉垒关姐妹学学,体验一下战斗的感觉!

这些就够了!

为什么我得每周上16-18节课,陷在无休止的备课改作业接待学生里?为什么第一年竟然还算试用期,课时费砍半?为什么一年到手的工资还不到十万,比读博的奖学金还少?为什么我跟不实行六年非升即走的同事拿相同的钱,但是承受多得多的压力?为什么领导表示欣赏的方式就是把各种各样的行政工作,例如兼任科研秘书、给领导起草章程做PPT等等,都压在我头上(PS:还没钱)(再PS:做了五年后表示补给我五千块津贴)?为什么学院里大家都在各做各的事,根本找不到人讨论研究的问题?为什么财务处资产处的流程那么难跑,就像薛定谔的猫?为什么职称评审的政策也像薛定谔的猫,说变就变,拼的不是成果是人品吧?

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