主题：华为251事件！ -- 大胖子

当然没有违法解除，是双方协商解除劳动合同，条件是双方坐下来谈的，具体多少看你怎么谈了。一般情况下都是N+X（X=1/2/3）双方愉快的结束会谈了，HR牛逼谈个N/2或者只给1个月遣散费也可以，员工牛逼谈到4N一样合法。

华为给出的条件是N+1，李某要么同意，拿钱滚蛋，要么不同意，合同继续执行，每天来公司点个卯，保证做一个不迟到不早退的模范员工就可以了。李某给出的条件是2N，不然不同意解除。华为方面要么同意2N，要么捏着鼻子让李某一直混到退休，或者撕破脸，强制辞退，给2N。