主题：我也来蹭点热度：华为，当以史为鉴 -- 绝对不是白领

关键是美国司法部指控的就是， 他司那个激励机制就是奖励

盗窃对手商业机密。

2013-07-12美国华为hr总监明确指出在华为美国盗窃对手商业机密是严令禁止的。

以上内容，我只是个搬运工，你有意见去美国司法部投诉。

对了，其实那个机器人外形，大部分尺寸基本上不是啥实际意义的秘密，t家到处宣传。

还有， 目前关于这案子刑事指控里7桩是欺诈，指控华为在民事诉讼过程中大量作假， 我认为是fbi伪造的华为内部往来邮件诬陷伟华。

最后，盗窃对手机密这事，可做而不可说，而且尽量少让人知道。这种机制出台居然能通过法务部门，咳咳，法务部门是猪还是某司视国法为儿戏? 熊王被抓住被开除是轻的，要是碰到某司，参考李一男，嘿嘿怕是牢底坐穿，你信不信?

对，你上贴说了，公安没拘。第一轮罪名时候四个员工做的证词和后来那个翻供的证词是不是完全相反?

你说拘留书不是华为下的。对。大家目前争的就是这点，一个18万员工的公司的法务部门，不搞清事实，员工编造证词报案，造成公安机关错误刑拘他人。 这你承认吧? 我最早和陈王说，这么简单的案子，250天也提供不了石锤证据，换了三个罪名，造成国家损失不仅仅是那10万的经济损失(其他损失你懂的)。 华为认个错，表态下次慎重行事，这事能起这么大的波澜?

拜托啦，大哥，国家机关给了华为250天，刑拘了一个离职超过半年的员工。 一会 职务侵占，一会威胁泄露公司机密 最后来个敲诈勒索， 一是华为250天内提供不了实锤证据二是李小人&混子没有一丝口供， 你们还要怎么样? 参考曾梦吧。。。

一个15级，貌似是个小领导，一个月1.5万左右工资的员工， 宁愿敲诈勒索30万也不愿意威胁升职加薪，这不符合逻辑。。。。。

让一个个人去和一个18万员工的公司打官司， 这世界上没几个人能耗得起。 记得苏州还是南方哪里有个数学老师，花了20+年证明自己的清白，一个当年才华横溢的青年20来年打官司，虽然最后证实了自己的清白，然而，除了这个清白，什么都没有了。 李要吃饭要养家， 我个人是不赞同他去反告华为的。