主题：口罩机还在爆产能 -- 外俗内正

也许有几十种，几百种。看工厂的规模和产业等级。如果是几十种不同专业系统来保证的生产环境来生产某种产品，如何让他们达到预期效果，这本身就是一项独有技术。往往是这个行业的初始企业经过几代摸索，达到稳定生产状态，然后一大批同业企业继续优化，达到最佳效率态。这有很刚性的摸索时间长度要求。因为你必须积累了足够的事故和困难才能想到优化方案。没有神仙能把几十个系统联合工作，从最初就能找到成熟态。这个成熟态分两部分保留，一部分是设计部分，保留在专业的工业设计院中；运行部分，保留在一流运行企业中。如果运行企业都消失了，这两者的人才都会散了。

你说到的移民人才多，西方不缺人才。其实没用的。如果不是一个设计院成团队一起移民，移100个工程师也无法承接工程，除非他们被吸纳入已有的类似机构中，才能执行起功能。因为工程师是需要行业历史资料的，这是保存在设计院中的。而另一面，一个设计院是需要上百个专业协作。这100个工程师离开这个架构，本身是无能力自组织的，这个组织本身就是一项技术能力。更别说工厂比设计院来说是更复杂的生产架构。

一旦失去这个架构，能盼的就是外资从外国整体搬迁一个架构来，这需要它外派架构所需要的一大堆核心人才，也是为啥总需要从本国外派很多技师的原因。你以为都是因为老外笨或懒啊，真是需要熟悉这个架构的人，就算核心技工都无法立马从本地培养出来。不靠外资，就只好自己架设一个初始企业，一点点漫长摸索，但它需要漫长的国家保护期，不然如果有外国同业企业，它很难活下来。这是改开初期，为啥外资那么重要的原因。就算拿到贷款，也无法马上建立一个效率过关的企业。