主题：和懒厨网友讨论 -- fanniao

之前说过了，工会最重要的是罢工的权力，这是对抗资方最有力的武器，我查不到俄罗斯IT行业工会在这方面的信息，所以才请你去提供一下。

结果，你搞了一堆法规制度，拜托，中国也有劳动法好吧，一样要996，但也出现了华为腾讯这样的世界级IT企业，所以，你说的这些法规制度，不能说明什么。

我就换个角度跟你要资料，你能不能提供一个例子，在俄罗斯，有哪一家世界级的IT企业，员工超过1000人，这家企业有工会，该工会有罢工的权力，而且在该企业的历史上，有过罢工的先例。

只要你能够提供一个具体的例子，让我核实一下，我就会承认，工会是有可能促进IT行业发展的。

这样的辩论，还算公平吧？

至于你说的“解决工人主动性的方案"，

这个也很容易验证，左派河友完全可以集资做个实验，钱少，可以搞个奶茶店，稍微多一点，可以搞个餐馆，如果有人愿意捐一套房子出来，就可以办个小厂，就按你说的去试一下，三两年后再回来汇报一下。

但你们启动之前，我会做一个逻辑推断：

首先，你建议的方案也不是什么新鲜的理论，如果实践起来，主动性问题解决了，生产效率必然能提高，效率提高了，就必定有市场竞争力，既然有竞争力的话，必然有大批的企业进行这种实践。

然而，我们并没有发现大批的企业是这样操作的，所以，正常的推论就是，这个理论无法用于实践。

顺便，我再把这个推论里面一个潜在的漏洞告诉你，这个漏洞就是生产效率的提高，假如你坚持生产效率无所谓，我整个推论就不成立了。

怎么样，我算是一个很讲道理的辩论对手了吧？