五千年(敝帚自珍)

主题:【整理】佩雷尔曼和庞加莱猜想 -- 普鲁托

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    • 家园 真正的创新的确需要自由的空间

      网上有篇华为的内部篇文章,谈到内卷。

      其中一种定义是:限制创造力的内部竞争是制度性的内卷。例如,僵化的考试制度严重限制了学生的自由学习和成长的空间。

      文末的建议是,社会应该鼓励和推动开放自由的竞争环境,体制改革的目标应该放在鼓励发明创造,建立最小约束的自由机制上来。

      数学、物理等学科,或许真是需要国家花钱养着。只提供基本生活保障,养着这类大神,爱干嘛干嘛,既不考核你,也不会让你生活条件多优渥。然后提供奖项,你证明了哪一条,你按条目拿奖。

      十四五搞揭榜挂帅,或许也是条出路

      • 家园 上级们容得反对声音嘛?

        容得批评嘛?

        容得当大家面被指着骂错误嘛?

        先解决上面几条,再谈谈科学上的百花齐放!

        • 家园 理论物理学,上级还是容得下批评的

          你推导粒子对撞也好,波函数也好,路径积分也好,超弦也好,行政领导通常很宽容。

      • 家园 一旦有了自由空间,最容易进入其中的不会是学术人,而更可能是那些半学术人。

        然后,这个空间就不自由了,也就不大学术了。

        因此,真正的学术的自由空间,永远都是研究者自己的创造,以各种方式,包括惨淡的方式,未必有结果且常常没有好结果的方式。任何外在的条件,都是偶然,都只是幸运,或可希望,却不能指望,永远不要指望。

        如果你希望做学术,那你就选吧。这注定是不自由,甚至是没有希望的一条路,但可能是你喜欢并愿意沉溺其中的路!

        学者谈论自由的学术空间,其实从一开始就离谱了,是为了逐利,而不是为了学术。就此而言,这种学者不仅天真,甚至就不是学者,即便他在学界,也搞了点学术。

        通宝推:潜望镜,瀚海黄沙,桥上,
      • 家园 你把揭榜挂帅理解反了

        揭榜挂帅就是要强化头部学阀的利益,然后再让这些学阀去刷kpi,给包总挣脸面。

        学术圈子是最看门第和资历的,要不海龟博士凭啥比土鳖博士高一头?

        当然,在这个过程中,不能刷kpi的学阀要淘汰掉。

        至于青椒,现在上面是铁了心要让这些人当人肉干电池的。

        一个学者一辈子能做多少东西,大致是有个数的,就像打工人一辈子能挣多少钱一样。像复旦那位,20年前回国,可以拿有编制的副教授,大概率还能赶上房子的福利(要么分房或者内部价的集资房,要么一定的货币补贴);10年前弄个副教授不难,但拿编制就很难了,而且房子这块基本得全靠自己。再晚一点,就只能当人肉干电池。

        什么是内卷,本质是增量(负熵)做不起来,存量博弈加剧(熵急剧膨胀)的结果。包总现在一方面要kpi,出kpi就得花钱,可是一方面经济又拉不起来,那就只能加大对存量的压榨。住房教育医疗养老无不是这个思路,所以现在一窝蜂的抢发达地区的编制。

      • 家园 文明贡献奖励,这个概念很不错

        应该有一个国家的项目就是专门提供这样一笔奖金来激励那些为文明进步做出贡献的人。任何一个人,只要他觉得自己的创造发明或者某个理论或者某个特别的发现,是前人未曾有过的,是人类历史上第一次出现,而且又有益于文明进步的。就可以把这个东西提供上去,并且申请奖励。至于算不算数,要靠专家们与大众合作共同认定并审核。这个过程应该是公开的。个体可以将自己的东西在这个项目组的网站公开发表,然后接受专家和大众的公开审核。能通过就有奖,当然数目根据价值和影响不同有分别。提交者可以提出一个自己认为合适的奖金数字。如果核定后奖金的数字少于提供者的目标价位。那么余额怎么办呢?网站可以提供一个平台发布向社会募集,有愿意为这个文明成就付费的就捐资,当然这个是自由的不强迫。能募集到多少看大众对这个文明成就的认可度。至于创造发明,如果拿到了自己开出的奖金数目以后,则专利权归国家和公众所有。

        • 家园 这是高端的,中端的呢?潜力者呢,陈景润是十几年
          • 家园 可以由上面的项目组提供一个网上平台众筹

            政府不直接出钱。提供平台众筹。谁要有项目,就公布出来要求众筹。当然出来成果资助者肯定要分享一些。

            • 家园 但是解释工作很难看,而且还有很多就是表达不力。比如农民机器人

              那位吴先生,我听说就是别人帮着炒作的。

              不管怎么样,挺好的。

              动手能力超强,表达能力超弱。

              • 家园 可以交给专门的人去做

                分工不同嘛,一个人不可能什么都会。国家也可以在不太重要的领域展开一下前面所说的揭榜挂帅的形式的实验。但是要有一点区别。这个区别就是在网上公开需要解决的难题,并且给出解决难题的具体奖励金额,当然这个奖金要比较丰厚。不过这个金额要在问题解决以后才能发放,而不是先投入资金。如果有人要来解决这个难题,那么平台要给其提供发布众筹,或者联系投资人。这就像是风投,成功了就可以拿到国家奖励大家分,没成功就大家一起承担损失,反正国家不用赔钱。也不用担心各种贪腐。风投嘛总是有风险的。当然了这个只能用于不怎么重要的领域,但可以实验一下这种形式的可行性。至于成功与否认定则要公开评选,专家与大众合作一起来认定。

                • 家园 追寻综合性人才,往往达不到效果,还限于事务性工作

                  如果开心,喜欢干,那是可以的,但是不能享受,就不必干了,监督做好就好,当然也要述职,解释清楚,取得大家的谅解减少嫉妒心,同时单位可以开食堂解决口味啊。

    • 家园 这个就太特殊了,属于极端

      属于天才。

      但是,也有另外一种情况,苏洵。

      总之,我个人支持宽容。

    • 家园 哪位能回答我一个问题?

      为什么,在顶尖数学牛人这个(小)群体中,病态人格的比率远高于其他群体?

      • 家园 欧洲

        横行世界那两三百年,一堆科学大牛,不近女色者极多,是不是都是我们眼里的精神病?

        其实仔细观察下,成就大事业的人,多少都不太正常,家庭生活一塌糊涂的多得是。人的精力就那么多,都专注一件事,其他事情上象白痴就不奇怪。

        老实说,中国社会对这些天才不是很友好,可能和资源匮乏有关。总之,中国文化特别强调勤奋,而不太在乎天才。

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