主题：【原创】栽倒在金融危机中的同事 -- r33300

朋友的儿子在美林混，说是楼下几乎天天都有告别party。不像俺们搞工程的，大家在一起撮一顿，然后白白。

一周前，刚刚为了一位在接到暗示后自动离职的产品经理聚在一起大快朵颐。

这不是，星期一老板召开个秘密会议，不准乱传。他的头儿要他提出五个人走路的名单。老板够仗义，“爱谁谁吧，没有名单。不行先把俺开刀得了。”

背后的原因是，公司正在洽谈卖给中国公司，换成现金救母公司。中国的公司只需要批发销售品牌和物流，设计制造全在中国。说来也是，现在的project全是cost reduction。你再怎么搞，一个工程师的价格顶得上中国十个八个工程师的成本，这活儿没法干。

事后，老板跟俺说个抱歉，他先违约了。当年面谈时，因为俺跳槽太多，他怕俺耍他，就有个口头约定：至少干三年。

暗笑，俺自由了。赶劲联络一下，下周有两个面谈。

对方老是问俺对报酬的想法，叫俺很不爽。

“不要那么看重钱啊，人才是最重要的。”

可是，心里想想，自己怕也是不能免俗啊。

就是公司负责；如果自己负责，午餐时间是不配薪的。

不过以困兄的才能和经验，快速找到新工作不是什么难事，唯一的变数是新工作满意程度几何。祝困兄好运！

俺们这里也是山雨欲来风满楼。公司被英国政府托管，旧班子就地解散，新班子上台即后宣布未来重点是英国和欧洲。言外之意就是北美这边要开砍。首当其冲的不是我们这一大块，而是 trading 那边。但俺们这边现在也是人心遑遑。公司里面的外国人(老中居多)市场竞争力比较强，所以这俩月纷纷跳槽，几乎两周就有一次告别搓。风险管理部门一直在招人，招人的老板也是咱老中，是个相貌很显嫩的姐姐，平时聊天儿感觉很好。那边的一个中国MM早早就跟俺通气让俺考虑，俺一直犹豫，主要是觉得刚来7个月就拍PG走人，有点儿对不住老板，结果俺部门一老美就过去了。

下周开始也要发发简历了。就算公司不裁俺，老这么一天俩小时地跑也有点儿吃不消

万事如意，心想事成。

虽然贺词俗气了些，但是这个时候真的很适用。

这八字真言俺是受用之极~~~

俺有一臭毛病：奏是稀罕厚道淫、有淫情味儿的淫。

希望河里有淫情味儿的淫多说话、多互相吹捧和安慰、多八卦多唠嗑儿，让那些挖苦讽刺影射恶心人的帖子永远沉入河底、陷到淤泥里面永不翻身！

与老兄共勉！

俺可从来都是work thru lunch，也都是自己负责。

又没经验值了，先欠着哦！

都快堆成山了。

本来想留着等升值，可是感觉升值的希望遥遥无期。

实在不行，咱也做回5分党吧。

所以到新主家谈工资得跟他们提这条。

我现在还悬着呢。我本来该１０号到新地方上班，已经推后一周了。跟这边儿请辞了，没想到我上边三层的头儿都找我谈，问我可不可以不走。估计到年底了，找我的replacement不好找。我说那可不可以给我counter offer？

那边的新老板还打电话一个劲儿问我，１７号来不会再变了吧！

俺家领导给公司同事一起吃告别饭有两位数了，眼下也在寻思另攀高枝，还好，有一家interview过的薪水能多给12%，这关节上心痒难耐呀。。。。