主题：【原创】我的航校生活 ---- 教导员 -- 过去事情

就如生活本来是五味杂陈。

说到思想工作，看了颇有感慨，其实在一些大公司里面，这也是一样的，比如兄弟所在的公司，专有所谓Leadership的培训，其中就不乏思想工作的内容。

开始，觉得咱长在红旗下，思想工作见得多了，还用教？等到上课一听，还真是不同凡响。

比如

要表扬，要在事情发生后最快的时间里进行。否则就失去了意义。

要是你有个想法准备给大家，不要说是你的想法，讨论，等听到某人说话后，说：我同意XXX的看法。。。

。。。

实战中挺有用的。

表扬和批评，比例应该是90%对10%，而批评一个人的时候，先说90%的好话，再说10%的问题。结果效果就会比较好。

从过去事情的两位教导员，也可以看到区别了。