五千年(敝帚自珍)

主题:【原创】闲话30(下):年年难过年年过 -- 井底望天

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家园 不明白,人力资源机构比如像人材之类不能开这个介绍信吗?

俺知道的那位确实是单位有独立人事权的。

不过这个介绍信人材应该也能开啊,像俺有朋友是自由职业者(说的难听点就是无正式职业),但他把档案什么扔在人材,每年交个几百元存档费,他生孩子的时候,准生证什么都是去人材开的,他跟我说很好办,去了一说人材就给他开了。我以前还以为人材不管这些事情呢。

人材能给你开准生证什么,开不了新生儿出生落户的证明吗?从法律上来说,孩子的户口可以跟随父亲或者母亲是法律保证的权利,从现实操作来说,人材开这么个介绍信也不费什么事情啊,好像跟开准生证没什么区别,涉及的事情也差不多,这里面有什么关节吗?

其实就是真的,外企民企每年好像能拿到的进京指标并不多,像俺知道一个2000人左右的企业,交税交的也不少,一年好像就2,3个指标,不知道像IBM,微软,联想之类的企业每年能拿到多少进京指标?这些人买房子的需求真的对房地产的供需关系有很大影响吗?

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