主题：【原创】《红楼梦》背后的世界 -- 普罗丁

探春想到的妙计，和现今绝大多数政府部门和国企的妙计没啥区别。

---- 借地生财。

大观园的土地管理模式，前边说过，基本上是空间划分为主。这种空间划分带来了空间负责人的一种归属感和责任意识。贾探春和薛宝钗共同指出，这是生钱和省钱的绝佳法门。

原先的管理方法，是由中央财政统一拨款，逐步分摊到各层，最终才来到负责各块空间具体业务的人员手中。比如管竹林的，管各种花草的，管稻田的。她们和中央财务部门的沟通非常不畅，既无法有效地申请专项拔款，也不能使自己的才华得到项目关注者的认可。在这种背景下，层层转包、推卸责任就是最常见的国企现象。工作积极性接近于零，赢利更是绝无可能的事。

而三女（包括接受了她们新理念的平儿）的努力方向，是打破虚无财务系统的遥控，直接从基层入手解决生产力问题。

· 寶釵正在地下看壁上的字畫，聽如此說一則，便點一回頭，說完，便笑道：“善哉，三年之內無饑饉矣！”

如此处理，当然也不是没有问题。比如平儿就暗示，王熙凤并非没有想到这个办法，但是大观园是国内一流的人造风景，交给低水平、缺乏专业训练的女性去“承包”，未必能够达到上层的审美和园林娱乐要求。何况她们还往往只能兼职，有其他的园内行政业务也需要人使唤。

但是探春也早有计较，她们说，比如这个祝家的女性，家里的男丁世代都是管理竹园的，她绝对有能力动员家庭力量良好地管理大观园的一大块竹林。又比如茗烟姓叶，他母亲和薛宝钗的丫环莺儿一家非常好，所以如果把一块花园的业务交给叶家，她们一定会去找莺儿的母亲商量。而这个莺儿的母亲就是处理各种鲜花的高手了，她曾经很动心思地采了些花，编制成美丽的花蓝和葫芦，送给平儿和王熙凤。这虽然不足以证明她有全面的花卉管理能力，但至少是一个可以培养的人才和可以延伸的人力资源。如此，以后蘅芜院里边的大量香草，怡红院的玫瑰花、薔薇、月季、寶相、金銀藤等等，就都可以变成巨大的财源。就算花本身没有卖掉而枯萎了，仍然会得到药店的需求。

但还有一个不小的问题：如此大观园分区自主经营，事实上把中央的财务人员架空了，他们虽然平时服从平儿的管理，但利益上损失如此惨重，必然不肯干休。宝钗的解决方案是，直接把园内各种物品的花销（包括小姐们的高价化妆品）由这些老妈子们分别承包了。如此，中央财务人员的经费将大为宽裕，就不会怨声载道，影响贾府的光辉形象了。

由于“钱”字逐渐靠边站，潜规则管理下的温情和效率有望成为主导，于是薛宝钗进一步提出一种“准共产主义”治理方案。她说，得到各个承包项目的老妈子们毕竟是少数，为了平衡大多数工作人员的心情，每年有必要让她们从既得利益中拿出若干，像施舍一样地赠送给那些相对缺乏经营能力的人。后边这些行政人员虽然专项能力不够明显，但是粗活累活低贱的活做了很多，给他们一些补偿和温暖，他们会欣赏和认可的。

关键词：温情与承包。新的社会主义制度就要进入全面实施阶段了，它真的具有可持续性吗？真的能让园内百花盛开，各色人等均感知足吗？宝钗说的很清楚：“三年之内无饥馑。”三年以后，又当如何？

（本节完）