五千年(敝帚自珍)

主题:军队体制:即将到来的大变革 -- 漏斗子

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家园 指挥体系的整合关键在于军队人才的一专多能

特别是对于参谋甚至主要的营长,团长,旅长等主要干部,不仅要能够熟练掌握本部门的业务,对于其他部门的业务,也要相当的熟悉,这样在作战的时候要求友军支援的时候才能理解友军的状况,对友军发出合理的并且高效的协作要求。

一专多能是制造业企业转型的一个关键,对于军队而言也是这样的,主官和参谋必须有到其他部门挂职的经历。

一专多能的人才多了,在探讨联合作战的体制方面大家也会有更多的发言权。

至于说装备的更新和淘汰,这个方面还是应该从军队的作战需求来看,军队需要什么样的机动力,打击力,侦察力,保障力,隐身力等等。

确定自己需要什么军事需求,然后再来合理搭配,并不是新装备越多越好,关键是要能够整合并且能够满足作战需求。

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