Dan Ariely在《payoff》书里写他有次应邀去intel的一家工厂做实验，看看怎样的激励对工人最有效。做出来发现，现金激励不是无效，是比无效更差——平均工作效率反而下降了。intel高层非常高兴。Dan Ariely也很高兴，毕竟难得能在现实里做实验，就说我们再接再厉往下做，看看这个结论在高层里是不是也适用。高层赶紧说谢谢不用了实验就做到这里吧。
🙂我也买了一个 9 骨头龙 字78 2017-02-19 21:21:10
🙂天网出现 8 骨头龙 字77 2017-02-19 13:57:57
🙂胡说 -- 污 -- 十八禁 7 骨头龙 字188 2017-02-19 13:46:20
🙂现金激励
🙂这个是真的么？ 明心灵竹 字21 2017-02-24 00:38:38
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