五千年(敝帚自珍)

主题:【原创】华为崛起的真正原因 -- 天马行空

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家园 全员持股相当于组织结构设定,还要一个共同认可的经营思想。

如果企业思想中对待不同国家有倾向(如联想),对不同种族有倾向,那么在企业吸纳全球人才后,企业内部人员相互间肯定就要出现大矛盾。这有些像一个国家的企业组织内的员工地域矛盾冲突。

这样,企业也生存不下去的。因为企业可以没有那些属性,但人是有属性的。

“我们只凭自己的技术在世界赚取自己该赚的钱”这就是地球村时代最能凝聚全世界人才的真理。

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有趣有益,互惠互利;开阔视野,博采众长。
虚拟的网络,真实的人。天南地北客,相逢皆朋友

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