五千年(敝帚自珍)

主题:大破大立的洗牌过程,如何保证人才不跑路? -- forger

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家园 四川人跟山东人没有心理距离

拿深圳对标不对,如果老总是四川人或山东人,职务竞聘时下属用老乡关系套近乎基本没啥用。

应用到黄种人、黑人、拉丁裔和白种人的时候,心理距离影响更大。

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