主题:【原创】我的管理方式 -- 121gdi
有一天,隔壁厂(做家具订制)老板A找到我们,希望能让他们的员工来我们食堂吃饭。
询问了就餐时间、就餐习惯和每天两顿这些基础信息后,在对方表示愿意出钱的前提下,我说会跟老板汇报,今天迟些就有结果。
-----------跟老板汇报后--------
老板同意了。
然后我跟A总回复说没问题,请他派个人来跟我一起对接细节。
沟通好之后,约定从下周的周一开始,A厂员工每天来我们食堂就餐,餐费XX直接打给我公司,有任何需要沟通的事直接找我。
------------接着我跟老板回话,谈妥了云云------------
紧跟着,就是跟厨师沟通。
厨师对此积极性不高,说人多了,卫生不好做/炒菜锅太小/洗菜、择菜工作量太大等等。
----------我一听这话,当时的判断是--------
工作量增加后,厨师对工资提出了要求。
------------于是------------
我就做工作:
1、首先,我表示厨师师傅在食堂为我们工作了4年,大家都有感情了,也很喜欢她的手艺;
2、然后,我说隔壁厂来我们食堂吃,那是知道师傅手艺好,慕名而来;
3、接着,我说天气渐渐热了,大家也都知道厨师的辛苦,所以我来之前,老板特意跟我说,您的岗位很重要,很关键,让大家吃得好,吃的放心,工作积极性也提高了。这么多年也没出现卫生方面的问题,所以特意让我告诉您,从下个月开始,您的工资从3800涨到4000;
4、考虑到隔壁家具厂毕竟跟我们一墙之隔,大家抬头不见低头见,所以这方面(多做饭菜),还要靠师傅您辛苦辛苦;
5、从我个人的角度来讲,我也一直受阿姨照顾。有时候起晚了,或者想吃什么了,阿姨每次都帮我单独开小灶。所以阿姨在工作中有任何难处,随时跟我说,我一定相伴法解决。譬如说这个炒菜锅太小,我下午就安排送货司机去买新的。阿姨如果有空就一起去,如果没空就把对新锅的要求告诉我,由我转达给司机师傅。
-----------------双方一番客套后-------------
我马上回办公室核算,然后给老板打电话,提出临时采购预算200元(买锅)和给阿姨加工资的事,并把自己的计算结果告诉老板(A厂的餐费完全能覆盖我们因此带来的额外支出,包括阿姨的工资增加)。
----------------老板就一句话--------------
好。
--------------这属于小事----------
其实员工并没有直白的提出涨薪,但我在这里就当涨薪处理了,希望大家多提宝贵意见!
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🙂【原创】对,差不多就是这个意思 4 121gdi 字170 2021-06-25 03:24:00
🙂加一个:涨工资是短效兴奋剂 7 审度 字525 2021-06-25 12:20:08
🙂【原创】怎么应对员工的涨薪要求 2 121gdi 字379 2021-06-24 03:06:22
🙂【原创】怎么应对员工的涨薪要求(本章完结)
🙂你也是够黑的 6 寂莫过后是无聊 字330 2021-06-24 21:53:01
🙂管理这东西,关键不在如何神妙, 2 河兮兮 字541 2021-06-24 23:45:30
🙂【原创】7个人 11 121gdi 字492 2021-06-24 23:26:13
🙂【商榷】明者见于无形,智者虑于未萌(纯探讨) 3 寂莫过后是无聊 字556 2021-06-25 20:42:45