主题:黑神话原来是红神话 -- 陈王奋起
双方的博弈往往是缓慢的。而资方可以根据自己的信息优势,赚大钱的时候工资缓涨,不增加人头。让工人/服务员增大劳动量,但是很小比例的增加收入。把大部分的收益据为己有。而一旦亏钱的时候,迅速裁员,降低奖金等,确保自己的收益不变,或者小亏。结果就是不管潮涨潮落,资方总是赢的那一家。
有效的博弈是劳方也同样掌握了信息。比如北美汽车工会。他们差不多就是管理层的一部分了。他们指出管理层工资大涨,而劳工没有涨或者小涨。组织工人罢工,于是取得了比较大的工资涨幅。
另外,资方交易成本极低,他可以比如说低价招收实习生。招10个人给他干3个月,最后留一个。这样剥削了9个。假如年轻人不干,无所谓,他反正一直招人就可以,有人干就行。 而处在不利地位的年轻人,由于缺钱,急于工作,不得已接受不合理条件。 因为不接受他的成本会更高:银行欠债没法还了,房租没发还了,之类的。这个需要政府进行制止。比如最低工资,实习生条件等等。日本就是好例子,研修生那么小的一个口子,硬是被资本家玩花了。
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🙂中小企业寿命这个东西有内涵的! 1 审度 字654 2024-09-23 18:32:27
🙂所以最终走向垄断资本主义 3 Swell 字1006 2024-09-23 12:20:26
🙂所谓合理,不外乎共识 8 懒厨 字2467 2024-09-21 22:56:44
🙂双方的信息及其不对等
🙂信息永远不对称 2 懒厨 字1938 2024-09-23 03:01:19
🙂冯自己就是铁血战狼加铁杆毛粉, 5 青青草长 字199 2024-09-19 22:02:45
🙂黑神话,好就好在讲取经成功之后的故事 12 胖儿们的爹 字274 2024-09-17 04:28:31
🙂都不如戴荃这个80后的一句:这一棒,叫你灰飞烟灭! 10 ccceee 字674 2024-09-17 01:14:28