主题：【提议】讨论讨论和职业相关的话题? -- 丁丁鱼

感觉比较重要的要看一下几个方面：

首先是这个公司在搞得Business是否有前途，市场上是个什么位置。是新兴市场还是传统的，是站主导的，还是Startup。大公司一般会比较平稳，但工作的范围会比较窄；小公司压力会大些，不过可能涉及的面会广一些。

其次，这个公司或者团队的成员如何，是向上的，希望帮助别人的，还是保守的。这些在面对面Interview的时候，总会有些迹象的。成员中，老板很重要，他或她为人如何，对员工如何管理，对工作如何，和其他组的关系如何，对员工的未来和晋升的帮助怎么样，等等。

还有，这个公司或团队的技术水平如何。这个看看他们Interview的问题应该有个了解。

当然，还得时不时地问问自己，自己在这里的发展空间如何，3-5年后自己的发展目标能不能达到，等等。毕竟，我们想知道的是这个机会到底是不是自己的。