主题:【原创】外包中国.NET软件项目 -- 米有财

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    • 家园 3年前武汉ASP程序员的工资是800RMB,还不够买书的

      这是指能干活的程序员,而不是刚出道的学生。

    • 家园 老大,我在重庆从事软件外包,恰好也是.Net方向的。

      嗬嗬,不知道您是不是有兴趣谈谈??

      在重庆来说,我们公司还是比较大(大概有300人)而且比较正规的。

      费用肯定远低于印度的报价。估计比成都的也要低一些。

      没办法,重庆的软件人员薪水太低了。

      我从苏州回来差不多损失了50% ……

    • 家园 隔壁公司对日外包的报价

      基本是2万/月。

      据他们说北京有人报8000/月,很吓人的。

      长远上,要考虑人民币升值的问题的。

      国内目前鱼龙混杂很严重,挑选的时候一定慎之以慎,别把自己饭碗搞砸了

    • 家园 也试着侃一哈

      PDCA是生产管理和质量管理经常提到的一个概念。就目前的情形看,米同学还处于P阶段。

      在进入D阶段之前,为了制定更为明确的目标,要做的之一是:调查研究。

      1.我国的软件外包概况

      这个课题太大,好在已经有人做了一些工作,您可以参考以下链接。

      《2005年我国软件产业发展评述》

      http://www.mii.gov.cn/art/2006/03/15/art_62_8308.html

      《我国软件产业发展现状》

      http://www.mii.gov.cn/art/2005/12/22/art_81_3125.html

      如果您觉得这些内容太笼统,有更详细的调查报告的,不过这些就要掏钱了。

      参考:中国软件产业发展研究报告(赛迪网)

      http://market.ccidnet.com/pub/report/class_5.html

      好了,套话扯了不少,说些具体的。(引用日文的调查报告)

      主要城市的工资水准(03年数字,单位:美元/月)

      城市 程序员 项目经理

      上海 269-601 567-1574

      北京 121-266 314-1382

      大連 171-224 380-579

      这里还有另外一组数字:

      我国现有软件开发企业一万余家。其中从业人员不足50人的占70%。

      外包市场的60%是面向日本,欧美占百分之20几,其余是东南亚。

      使用最多的开发语言是Java,占50%;其次是C,占30%; .Net的比例不足10%。

      除了以上“官方”提供的数字之外,以下是个人了解的一些数字。

      依地域、企业以及个人工作经验的不同,从业人员的工资水准差别很大。

      大学毕业生的标准一般在2~3千元,项目经理大约在一万元左右。

      依项目的技术难度和工程阶段不同发包价格也是不同的。以日方项目来看,

      单纯的coding,开价低于“20万日元/人月”也有人接;从详细设计做起的

      项目的价位在“25万日元/人月”左右。

      2.如何确定合作伙伴?

      从经营的角度讲,当然是比较在意价格,可是从项目完成质量上考虑的话,

      公司的规模如何?外包经验如何?这些问题,也要适当注意的。具体到每个

      项目而言,项目组成员特别是项目经理的外包经验如何将直接决定一个项目

      的最终结果。这些问题如果不能在招标阶段处理好,那可是“后患无穷”的。

      3.第一个项目的定位

      ·规模:项目大小应该在您的经验范围之内。

      ·难度:业务/技术内容应该在您的经验范围之内。

      ·进度:日程的管理上给每个工程阶段留出检查验收的时间,在一个工程阶段

      过程中也进行定期或不定期的抽查。

      ·质量:国内认为的“成品”可能只能达到您的质量标准的80%,要适当准备一些

      修改、测试人员。把国内做的成品直接交给最终客户几乎是不可能的。

      ·成本:项目的最终成本也许和本地开发或发往印度的成本是等同的。

      外包所固有的附加成本会使规模较小的项目无法盈利(出现赤字)。

      (缴足初期学费,后续的项目中才可能逐渐获利)

      4.外包业务发展的可能性

      利用价格差进行软件开发目前还有一定市场,但是测试和维护的业务也外包

      给国内做的话还有待商榷。国内在测试理论和实践上还有一段路要走;如果

      没有充分的documents来支持,人员的流动也会对维护业务质量造成影响。

      5.一些有点儿“跑题”的链接

      商务部科技司 软件出口政策法规

      http://kjs.mofcom.gov.cn/index.shtml

      【原创】软件开发项目中的需求开发问题 [闲云野熊] 2005-08-18 02:35:03

      http://www.cchere.com/thread/490017

      11个国家级软件产业基地(·为软件出口基地)

      ■以政府为中心运营的

      ·西安软件园 http://www.xasoftpark.com

      济南齐鲁软件园 http://www.qilusoft.org/china/

      广州天河软件园 http://www.thstp.com

      长沙软件园 http://www.cnsia.com

      ■以国有企业为主运营的

      ·上海浦东软件园 http://www.spsp.com.cn

      成都西部软件园

      杭州高新软件园 http://cn.hhhsoft.com

      珠海南方软件园 http://www.china-ssp.com

      ■以民间企业为主运营的

      ·北京中关村软件园 http://www.zpark.com.cn/cenweb/website/zpark/index.html

      ·大连软件园 http://www.dlsp.com.cn

      江苏南京软件园 http://www.jssp.com.cn/index.htm1

      其他还有:

      宁波国际软件园 http://www.nbisp.org

      ·深圳软件园 http://www.szsoftwarepark.com/home.asp

      河南软件园 http://www.hnsoft.com.cn

      湖北软件园 http://www.hbsoft.org/

      ·天津软件园

      长春软件园、福州软件园、合肥软件园、厦门软件园、青岛软件园、常州软件园、

      东大软件园(沈阳)、金庐软件园(南昌)......

      (未给出网址的软件园,可在以上网页内找到链接)

      关键词(Tags): #外包元宝推荐:铁手,
    • 家园 看来我比较符合你的要求

      我个人经历和雨后的假牙很象,也是25岁,我本人是做asp/asp.net/c#开发的,也有开发团队,而且也在成都,相关内容已经发站内短信给你了。

    • 家园 中国应该报不到$35

      兄弟跟几个朋友也在探索拿项目外包(主打java)到中国,$25-$30我们就很高兴了。

      不过跟美国的成本不是这么简单比的。美国的程序员,工资加上401(k),social security,employment tax,和其他杂七杂八的benefit,training,公司实际上养一个人成本要在1.5-2倍工资。如果在美国作contractor senior developer,象DC和NY/NJ这些地区,现在的market rate,客户公司要付到$90-$120(当然不是都落到developer手里,但我们现在是在算成本)。

      • 家园 鲜花感谢

        谢谢

      • 家园 肯定没有2倍,我以前的雇主位列全美最佳之一

        401K match,医疗都是很出名的,出差旅费也非常高,我以前出差的等级包括Four Seasons, Ritz, 整个load factor也不过是180%,这还是我们要出差的,不必出差的程序员根本不要,只要135%。

        现在中国跟印度的外包其实已经在价格上开始失去竞争力,因为管理费用高,除非他们能在技术上也改进,加上美元长期走弱,外包很快就会变成内包。

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