主题：说一说我了解的海军基层现状吧 -- 白色潜水艇
48年参加工作怎么也得77岁高龄了，保重身体心情开朗最重要。我爹68年的老大学生，退休工资才一千多，还不到我的十分之一。比令堂还差一大截子呢，不能这么比，时代不同了。不同时代的人比较待遇没有意义，没有令堂一代人他们六十年的奉献和积累，就没有现在的G2。咱们现在生活好了，多孝敬老人一些，也等于国家变相补贴老前辈了。
退伍义务兵和士官都是要回原籍的。我知道的，军校教员不管是从军校毕业还是地方大学毕业入伍，如果转业，户口都要打回高考前的户籍所在地安置，无论你出来几十年了，和原籍还有没有关系，就是这么无情。你们单位的复员军人有北京市户口吗？或者是不是什么级别以上可以落户北京我就不知道了，估计还得关系够硬。另外，不同城市的退伍安置办法是不一样的，少数几个小城市有异地安置的说法。
要转业就趁年轻，30岁左右到地方辗转腾挪还能干一番事业。地方上，无论外企国企，一般招人35岁以后的受歧视，除非在行业内有名气或者有明显的长处。实话实说，我自己明显感觉35岁再干事业无论精力家庭心态很多方面都比年轻时候后劲不足的。
算上contractal service，美国人均吃政府饭的比中国还多呢。
势力大的工会和游说集团不仅旱涝保收，每年涨工资少了就不行。看看加州大学教员怎么面对政府财政危机的：“有赤字不是我的事，你丫降我工资就不行”（其实他们工资比平均值高10%以上）州政府还是拿他们没办法。。相反雇工后台小，势力大，就被砍了。。。。
实在是僧多粥少啊，转业名额现在极其短缺，而现在部分地区的转业政策对于军官尤其是青年军官吸引力非常大，以我一个部下为例，在部队自己当时拿4000/月，家属打临工。30岁转业回江苏，据说部队和地方打点花了不到十万块钱，家属及自己双双安排到城管局，正编公务员岗位。大多数人会愿意这么做吧。
一部分是每月在海上存在一定时间就可以拿到的固定金额，我这部分要拿到1k。另一部分是按照时间计算的，那部分虽较多，却扎扎实实是辛苦钱啊
现在每月退休工资才1k出头，医疗什么的还基本没保障呢。
前面我说过签的是台湾公司了。
海军军官 地方工作人员
房租 750 1500元（我老婆就不住房了？按一半算）
餐费 50 1200元（一个人吃到这个标准蛮奢侈了）
水电费 50 100元
上下班交通费 200（回家车费除12个月） 200元
税收 同样收入同样的交税费率
您自己再算算
再说说你说的那些抱怨：
海军军官 地方工作人员
自己吃饭是不要钱，老婆孩子呢？ 难道地方上的就没有老婆孩子？
（自己看上面） 何况部队幼儿园的收费比地方少
笑话，我们单位都不敢把孩子往自家幼儿园送，毁孩子一生啊
火车票半价仅限硬座 难道地方的都是坐软座？（您出门是？）
每年分居十一个月我觉得 现在好多企业都没有探亲假了
拿一个多月带薪假期不过分 带薪假只能保住不扣档案工资
（国企或集体企业大多有假）
要上网必须自己买笔记本加无线网卡 地方上大多数还是家庭宽带吧
我不当房奴，转业了之后住哪？ 转业后你就是老百姓了
而且你转业也会得到全额公积金
地方拿不到全额？部队是看着公积金在账号里贬值却拿不出来买房，地方呢？
其他待遇
部队军官 地方
探亲假 因公需要分居的工作一般都有探亲假
探亲假全薪 同等工作条件，平时收入超部队两倍
转业后可得到数量可观的补助金 裁员也有遣散费吧
有住房公积金，不退伍不得提取 有公积金，只能购买商业化住房
只有中高级领导享受福利分房
没有100%产权
市场交易价格低于商品房
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上面是粗略的回答，您如果不满意，我们可以开聊天室另说。
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