主题：【原创】奇文共欣赏“德国人一年干187天休178天” -- 满头包

带薪（全额薪金，包括基本薪金和绩效薪金）休假，视参加工作年限，休5-15个工作日不等。

只带基本薪金，无绩效薪金，已婚且与父母分居两地，4年一次探亲，每次30天，未婚是每年一次，每次20天。已婚与配偶分居的，每年一次探亲，20天假期。

你还呆在中国吗？按国家规定是一回事，实际操作又是另一回事。

我在上海，据我说知道的，很多私企，根本不管你实际工作几年，一律5天假期，爱签不签，而且不按实际工资交社保，只交最低的。绝不是一两家，几乎整个园区的企业都是这么弄得。

当然罗，国企员工，500强可能正规些，但是他们占整个劳动市场的多少呢？

据我知道的大多数私企，不管你过去工作过十几年，入职一律5天，而且常年不涨。不过私企跳槽严重，我好像还没见在一家呆满10年的。

这里是上海。请大家实际考察下周围各个公司的情况。

那里通常都很欢乐，但是也只有欢乐。

我以前在德国我的保险也是按工资的比例扣，也包含我老婆和孩子的，但是去药房买药一样要自己付钱，虽然偶尔诊所会给我免费的处方药，但是大部分时间是开一个处方让我自己去买。小孩看病的处方药药店到是免费提供的。

我老婆生孩子的时候住院的一切费用都是免费的，包括免费吃饭，但是我陪在医院睡，要一天交10欧元左右吧。

反正德国是家里人越多，越占便宜。单身的亏死了，各种税加起来要扣掉薪水的40%，结婚的也要扣掉33%，都统一几十年了还要扣统一税。

不过技术指导有一个美国人，一个德国人。

和Hannover，前后近7年。

我从来就没在外面买过药。

有几位在德国生活的朋友质疑我的说法，我前几天问过以前在德国的国人，他跟我的说法也不一样，可能我的情况不普遍。