五千年(敝帚自珍)

主题:混入羊群了,找到工作了,透个泡。 -- 风北客

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家园 多谢,不过我觉得自己多注意点 就好了

反正入职以后直接打交道的机会也不会太多了,而且现在知道了她的做事方式,她再给我出难题的概率就很低了。

我觉得这其实也是自己做事的习惯问题, 发牢骚可以,但是我不喜欢依赖别人去解决我的问题,现在自己也解决了,就更没必要麻烦别人了。

家园 想开点吧,钱就没有够的时候

您要是真想多挣钱,最好在职位上上个台阶,献花

家园 要看重待遇就不去这家公司了

有给的更好的,只是觉得很没意思而已,又是重复以前的工作,不想做。

家园 送个花

恭喜找到工作。。。

员工舒服了公司就不太有竞争力,公司要狠员工就不爽,呵呵。。。

家园 以前贝尔阿尔卡特裁员给的赔偿超高

我认识的人现在都还津津乐道,呵呵。。。

家园 UT那时候也是这个做派,嘿嘿

我朋友差点就被裁了,现在还耿耿于怀呢,哈哈

家园 说到UT

前几年UT裁员,员工可以去申请裁员指标,好多人报名啊。。。

估计现在就不敢这样了,呵呵。。。

家园 当年是个多么好的去处啊~~~

现在也半死不活了,再次证明了盖了大楼就衰的定律,呵呵

UT那时候给的待遇真好,对应届毕业生,其他没有任何通信企业能做到。

家园 UT的大楼有个故事。。。

兄台在UT呆过啊,俺当年做项目在UT呆了好久。。。

传说UT那个号称亚洲最大单体建筑的大楼有个透明度玻璃走廊,在夏天的时候n多男员工挤在下面看风景。。。

可惜俺去的时候玻璃走廊已经封起来不透明了,也不知道是真是假,哈哈

家园 呵呵,我没呆过

不过UT还真有不少同学和认识人曾经待过的。

家园 的确,工作能让人精神焕发,

长寿。

家园 呵呵,我也一直在找
家园 hr是女滴???

恭喜:你意外获得【通宝】一枚

鲜花已经成功送出。

此次送花为【有效送花赞扬,涨乐善、声望】

另外,面试时严格的拿外语做待遇考核指标,实际上也砍掉了很多优秀的技术人员。外语可以慢慢补,但是对技术的狂热和敏感,不是语言能力可以弥补的。

可以说,如果不是我朋友一直表现的很热情,我对未来的工作还颇有些期盼,我会因为这高傲的hr中止这个入职过程了。

这俩句话深有同感。感觉风北兄心情不错,希望干上几个月再来谈一谈。

家园 恭喜恭喜。
家园 员工工资的年度增幅不可以超过30%???

我知道的外企员工工资的年度增幅不超过10%,你这个单位不错。

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