主题：【半边楼】招聘回来谈简历 -- 樱木花道

乱看了些简历，随便吹水。

１　某大牛，简历上面天花乱坠，但是我就是找不到电话和电邮。

　　哥再聪明，也猜不到您的１１位手机号码啊。

２　过于简单，硕士学历

　　研究生干了什么工作，什么文章，一概没有。

　　哥看的不是简历，是寂寞。

３　过于复杂，本科成绩单，硕士成绩单，

　　４６级证明，奖学金证明，党校学习证明，计划生育证明（这个真没有），

　　　简历比书还厚，夹子都夹不住。

　　　哥真想拿去直接卖废纸

４　简历直接有隐瞒

　　　明明本科毕业后，工作了三年，简历里面就直接跳到研究生了。

　　去哪里工作了？干什么？什么工作经验？一字不提。

　　　哥虽然不会猜你去吃公家饭了，但是你总要来个说明啊。

１　简单　　１～２页纸

２　根据应聘的职位写简历　别让ｈｒ猜你的心

３　好的学校　要连贯　

　　比如清华－清华　　　武汉大学－山东大学

　　要是一个什么不知名的大学　然后去２年半制的大学读研究生

　　ｈｒ心里面就犹豫了

４　介绍自己作的项目和工作　不要写了半天项目

　　最后写自己只是这项目外围打杂的，而且才几个字。

　　　　论文写清楚出处

５　有无照片无所谓

　　但是长得漂亮的妹妹要占便宜

－－

总之，

　　　　话要少，但是要说到点子上。

　　能一下抓住ｈｒ的心。

～

　　好的简历，也是高素质人才的镜子。

了解一个人的性格，当然不是100%准确。

难道不能好好挑个好的照片

或者找个正规的照相馆照标准证件照。

～

唉　不说了　　我要和谐　我要厚道

如果没有照片，肯定是看简历上的干货，你有水平咱就认。

要是有照片，第一眼当然先看照片－－谁让你把照片贴首页，然后如果那人看着顺眼（不是漂亮，是顺眼），心情会好点，否则，本来就有点毒的眼睛就看得更加仔细，非把简历里的水分全挤干为止。

所以，为了保险起见，免得碰到我这样容易受心情影响的人，最好还是不要放照片，不要误导嘛。

人就是多啊，遁~~~~~~~~~~~~

能力差点也要挑长得好看滴

乖乖，放眼望去，眼睛都花了

黑，你还别说，工作效率果然比之前要高一些

兄弟我从山大毕业N年，还没有听人称赞过这所学校，所以好奇问一下而已，嘿嘿。

认认校友啊!!

我是老山大了

不论是专业能力还是为人都值得佩服

老山大应该不错，现在的山大不知道怎么样了，不过我在的时候感觉不怎么好，呵呵，也许是上的专业不对。而且学校确实名气不如人。

呵呵　就这样简单

结合俺招聘的经历，补充几条，供大家参考，只是，这河里大学毕业找工作的朋友应该不是很多吧？呵呵

1 如果不是艺术类的，个人感觉没必要专门做一个花哨的封面，至少我从不关心封面好不好看

2 有时简历中会有一些自我感觉需要突出的内容，粗体就可，见过好几次的简历一段文字换了几个字体，还一会粗体一会斜体的，看着不爽

3 尽量不要大段的描写式叙述，个人比较喜欢1,2,3之类的列表

4 与职位无关的内容少写，有的人喜欢做一份包罗万象的简历，什么职位都投，我个人觉得很不妥，你觉得自己是全才，能适应多个职位，那么请针对性的做多份简历。就我自己而言，我的简历只是个母版，看到哪个职位的招聘信息，我都会做些针对性的修改再投。当然这只适用网上投简历，招聘会现场不合用。

5 简历内容把重要的往前排，别工作好几年了，简历第一部分是说大学各科成绩，最好一上来就拿出能抓Hr眼球的东西。

6 有工作经验的，除了工作内容，最好能列出些工作业绩。

其实可能归纳一下，也就几个字：简洁清晰，有的放矢。