主题：【原创】从文革中学生人数统计表看“文革耽误了一代人”的谎 -- 天棒
赤脚医生及其他相关政策极大提高了中国人的健康水平，其提高的速度远远领先其他国家。有个西方教授专门做了研究的，称之为＂Mao brought health to China".
其实看印度就知道赤脚医生之前的医疗制度就是老爷富人卫生部。
文革确实有成就，也确实有的地方被抹黑了。
但像你这样硬说一片大好，过来人用现实证明并非如此就跳脚， 实在不是实事求是的态度。
老兄在这里这么耐心的和年轻人摆事实，讲道理，他们能不能听得进去，要看他们的造化了
从71年到79年，大约是76、77年开始有实物奖励，俺拿了工班评的第一、二次月奖，拿了个搪瓷脸盆和铝锅，价值三元多，那时我们的工资加野外补贴最少也能拿五十多。77年拿了文革后俺们段第一次青年积极分子，奖励是一本笔记本、一支钢笔和一张奖状。
在这之前，有过评先进（没有正式的劳动竞赛，更不要提技术竞赛了），就是一张纸。
不过各工班间有暗地的竞争，有一段时间换钢轨，这次你要一次点换了五百米，下一次我就想法超过你。
但那段时间，你干的再好，不会给你比别人多涨工资。
文革后第一次因干活好坏能多涨工资是在77年底，记得是百分之三十的人可涨7元，在我们工班文革前的老工人基本上都调上了，剩下三个名额在文革中参加工作的新工人中评选，这就看你于活的积极性和人脉了。之后79年又是一次30％，然后就是普调，只有参加工作的时间杠杠，你参加工作时间比别人迟一天就有可能低一级，直到90年前后工人才恢复考级涨工资。
直到我离开工程队的那一天，也没见到几个工人在业余时间学习技术的，上班时也就是能把活于下来就行，没有提高自己技术能力的积极性。
知识分子中恢复评职称涨工资要早一些，大概在八十年代中期，这个因为与和基本无关，所以具体时间没记住。
只记得直到七十年代还说中国有90％农民。
关于农民进城，你想大多数一步登天显然是不可能的，至少进城的比留在农村种几亩地要强得多，否则他们也不会进城。他们的子女也能得到比农村更好的教育，有更多的机会。
以后应该改革一下，有20年工龄的护士自动升级为医生，30年的可以当主任。毕竟他们每天都跟着医生一起实践，不断学习。很多长期慢性病患者，我看也可以考虑发给行医执照，久病成良医，老话说。
久病成良医，长期照顾患者的家属也就改革当医生？
二者负责的内容不一样，医生主要负责诊断和下处方，护士主要负责执行。她就是干了30年，干的还是执行的活。每天实践不等于每天学习，就是每天学习的人也不要自动该医生，不然医师执照干什么的。
让护士当医生，应应急还可以，在大批医学院学生无处就职的今天，就不要弄了，因为专业不对口。
类似的例子有好多，以前搞战士中提干部，79年后不搞了，因为素质不行。就是战士提起来也要先进军校。这都是教训得来的。战士提起来的干部，往往升不上去，因为素质不行。士官的待遇可以改善，再好的士官改军官也得从基础做起。
赤脚医生之类在缺医少药的年月是种进步，在如今该叫退步了。他们本身素质不高，应付复杂的工作就力不从心。办法是继续教育提高，而不是走回头路。
现在年轻人活得不容易，你们多体谅一些吧。
我爷爷文革受迫害，我爸受拖累，人是好人，可也养成了一副怪脾气，我也跟着受挂落，可是我没经历过文革，所以也恨不起来，有时候甚至还为所谓的毛派们敲敲边鼓，不是很奇怪么？
我得好好想想这其中的原因是什么？
他老板要不是师昌绪，就根本没戏
无疑是失败的，上大学还是应该以文化素质作为主要参考和选拔基准，但它和唐代以前的乡荐孝廉的制度还是有本质的差别的，虽然形式相似。
70%的数字我很怀疑，虽然是一项失败的实践，但工农兵大学生制度还是有人为丑化的因素存在。
卢柯手上有好几篇nature，science。这样的人能上位，靠的不一定只是他的老板，他自己能力很强的。不能说别人就是论资排辈。
你说的这些情况在66-68年期间确实存在，但用来判断文革十年就未必准确了。
觉得还是有必要复习“小马过河”的故事了：小马过河未成回家问妈妈，妈妈告诉他要问问其他人，要多想想，小马回去了，问了另一只松鼠，这只小松鼠告诉他，河水真的很深，确实淹死了我的很多伙伴的，我亲眼看见了的，不要怀疑我的诚实，我还活着。。。可是河边还有一群水牛小马就无视了，怪怪的模样还有两个吓人的大角，他们也能有真相？
你以为你是小马还是松鼠，你以为老百姓是小马还是松鼠，而且最为关键的是，有人说松鼠大摇大摆的过河了，淹死的尸体还在哦。
道理要看是否匹配，不是胡联系的。经常可以看到两个道理相反却都讲得通的，问题在于：不审时度势则宽严皆误。这是做事情的道理。
而要讲历史，讲真实，这个道理又和宽严皆误不同。
道理不是乱用的。
对物质激励太忽视了，但要考虑当时国家还在积累时期，还在工业化的打基础时期，消费品的生产是不足和匮乏的状态，工业化建设完成后有了足够的机器，消费品的生产是可以很快增长的，消费品不足的状况是可以很快改变的，那时侯物质激励就有了可靠的保障了。