主题：民工拐点 -- 陈经

过剩是普遍的，长期的，全面的。和农村人口的转移还不是一个意义上的问题。刘易斯发展这些理论时，不知道考虑到这里没有。

富士康在中国120万工人。按照二战德国国防动员12%比率，中国的青壮年人口也就刚够100个富士康。这还不算政府军队军工钢铁农业服务等各行各业的必需人口。况且中国也不是只有一个富士康，还有广达等千千万万个代工厂和许多其它性质的企业。看新闻总是说，富士康在河南四川省政府下的协助下满世界“抓人”（两个中国人口最多的省），这在当地几乎都成了一个政治指标，饶是如此，也往往找不到足够的工人，在指标上可能连一半的数量都凑不齐。

当然现代年轻人见过世面，不愿意吃太多的苦也是一个原因，但本质上还是因为我国代工企业在世界上的地位和竞争力过于强大引起的。陈大觉得呢？

严重的短缺。

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说到人力成本上涨，这个是不争的事实，但是人力成本的上涨导致的工资上涨带来的好处确不是给了劳动者。例如，收入增长了一倍，但要看到房地产价格导致的房租上涨，抵掉了收入的增长。以前，几个人合租个房子，200多300，现在是要最少500-700，外来打工的钱收多了，但能存的钱确未见增长，增长的收入都给房东了。导致很多人都会选择就地打工。情况类似《多收了三五斗》里的情况一样，多收的粮食都给米商了。我们企业现在请的人越来越多都是本地人了，外来的越来越少。

张德江2010年说，外资企业的就业机会是4500万。和总就业相比，不是主流。比如2010年建筑业的就业人数也有4000万。

如果光靠代工企业，肯定解决不了民工就业问题。应该是众多行业一起发展，对民工的需求才爆了。

而且民工是不是短缺，我现在也不肯定。也许过阵子忽然又有大批民工找不到工了，这也是可能的。比如建筑业如果缓下来，那么多民工干啥去真不知道。

民工，定义为低文化程度的劳动力比较好分析一点，现在每年毕业的大学生超过1000万，低文化程度的年轻人越来越少，这个趋势很明显。

文化程度高就会寻求比较体面一点的工作，劳动力供给增加，导致白领收入下降，蓝领收入上升。

不体面的工作劳动力供给减少，价格上涨，至与蓝领收入持平。

相对于车间工人，做保安以及搞卫生无需技能干活不累，是民工群体的一个重要去向。

新农合医保全覆盖以后，农民生活压力降低了很多，有一部分人就不出来混了。

总的趋势是，大家都逐渐过上了相对体面的生活。例如很多民工就“敢于”将自己的积蓄全部投入赌博还有那屡禁不绝的地下六合彩，体面有时候也有令人费解的一面。

到底是谁最关心劳动力短缺，短期来看至少不会是打工者而是各老板们，工人少了，要给的报酬就水涨船高了啊。

所以，腹黑的想一下，一天到晚有人苦口婆心的造势说计生系统是既得利益者，刘易斯拐点就要来了的人，真的没夹杂自己的私货么？