主题：终于决定回国 -- stones210

观察一下。很简单，他们不再是傻孩子了，有了七情六欲，欲望不能得到满足，就不会高兴。大多teenage都这样，想一想你自己青春期时啥样子不就明白了。当然，你非要说华人孩子青春期不高兴时因为他们是华人，那就木有办法了。

困住你的，不是那不知有没有的玻璃天花板，而是一些很基础的东西：语言，文化背景，对这一社会运行规则/人情世故的基本了解。这些问题还没解决好就不要妄谈玻璃天花板了。最简单的说吧，遇到一个陌生美国人，你有能力和他寒暄，谈笑风生吗？美国人说个笑话，你能理解吗？进行商业活动时美国人的表达，你能理解到位吗？这些在中国对你根本不是问题。这不是你的错，而是现实困难，这也是为什么我认为四十岁的时候开始融入一个新世界有些晚了。

至于您的孩子，肯定会比你的处境好得多，但也可能会吃点亏，而且这个亏也不是因为什么天花板，还是因为你。因为你无法帮助他更好地理解认识美国社会，无法从日常中一点一滴地让孩子领悟美国传统与文化。家庭传承这一块缺了，好在还有学校教育。第三代移民，基本就不会有这个问题了。

老兄，如果你不是个脚踏实地的人，我相信你不会取得今天的成功。在美国的问题上，我觉得你的确应该回国，就不要奢谈那些虚的了。

先洗洗睡吧， 明天太阳照常升起时， 都该干啥就干啥， 啊（第一声）......

我想谈谈您说的第二点。很多中国人在美国工作后，有类似的想法，觉得付出和得到不成比例。中国人一般基础扎实，工作勤恳，看不惯一些同事擅长“耍嘴皮子”，不满于自己在分果果的时候不如别人。

说实话6，7年前我有类似想法。随着年龄和阅历的增加，我有些新的认识。其实，我们还是在用中国的习惯与标准来套用到美国社会。我们所接受的教育中，关于表达能力，社交能力，领导能力，管理能力这些是不足的，而这些是美国教育中非常被重视的一块，从幼儿园到大学一以贯之。就拿您曾经举的一个例子来说，那个哈佛毕业生，干得好，却没能被提升到哪怕最低的管理职位。可问题是，他真的有做管理的能力吗。干活干得好和做manager做得好是相关度不高的两件事。在我国，学而优则仕，工作优则仕，都是自然而然的，而这不能套用到美国。哈佛生把自己没有晋升归结到歧视，我不排除这是一种可能，但另外还是要思考一下，自己的人际关系怎么样，有没有做过project leader, 有没有抓住机会展示自己的能力，在与项目决策有关的事上有没有敢于出头，敢于担责，是否有能力平衡各方面的要求，抱怨，推诿，扯皮。这些，绝对是能力，别人也在观察。一个干活干得好，太简单了。

好在，比我们年轻的中国人，受的教育更加全面，他们更加优秀，适应力更强。

客观说，我们家庭讨论的时候，也讨论到这个问题。是的，作为新移民，我们能带给孩子正面帮助是不多的。也许如你所言，三代后他们自己就能融入美国文化，但是我们觉得这样漫长的时间甚至还要二代继续垫脚，放弃自己文化才能达到普通美国人的起点（姑且不论社会偏见问题），这个代价有点太大了。

给我很大刺激的当时张朝阳回国后写的为什么回国的文章。大意是，以他的聪明和勤奋，在美国做个不错的科技业员工是不难的。但失去了文化根的滋养，是很难在美国和真正的美国精英们平等对话的。而如果回国做出足够好的事业再来美国对话时，所接触的层级肯定是他在美国无法接触到的，更别提平等对话了。包括李彦宏回国时，他老婆建议他回国创业而不是在谷歌待下去，逻辑是类似的。

我想，既然如此，我们何必舍近求远去仰而求去迎合美国文化，而不是自身强大起来后，不说俯而就最起码可以平等对话，这样岂不更好。

当然，如果不是我的观察中，发现美国社会对华人的偏见和忽视，也许我会选择直接在美国起步。资本主义世界，其实还是资本为王的。100万美元捐款基本可以保一个藤校学位，是现实发生的事情。难的是，之后呢？

还有就是，我们思考问题的角度不太一样

你觉得改变自己、迎合美国文化后，就可以和美国人一样了；

我觉得丢掉自己文化根，放弃自己文化，三代后真的就可以和美国人平等了？

没有自身的强大，我想是很难的。

扎克伯格可以到北京和马云对话，我想现在他肯定不会和我对话

美国是丛林法则之地，强者才能得到真正的尊重，而不是迎合者。

1. 你出国太草率，没有好好思索自己到底在追求什么。别人说你不承认错误，不是说你没有认识到自己出国的错误，而是你基于自己的认知而评价大家都是下等人，一幅看不起大家的态度。或许你的意思并不是如此，但是你表达出来的意思至少80%有这个意思，然后你就死盯着这一点来辩护自己没有错误。我对你的态度无所谓，但不是所有人都这样的，所以才有这么多争吵。其实很简单，就承认自己说错了，修改一下自己的意思使之更准确。至于为此别扭这么久吗？除非你心理就是这么认为的，来这儿的华人都是争取来米蒂这儿做下等人。

2.不公平哪儿都有，相对而言美国对于勤恳努力的人还是更公平的。你从国内生活那么多年，难道认为国内是非常公平的？你如果能忍受国内的不公平，为何不能接受美国的不公平呢？

3.这个是你的观察不仔细，另外没有学过心理学，人越大烦恼越多，这不明摆着吗。什么叫孩子越大笑脸越少，是个孩子都这样，你小时候一定也这样啊。这跟华人真没有关系。看看国内的中学生过的啥生活？天天补习班，他们乐意？我因为做教育，所以接触学生多，从国内来的中小学生，还没听说过哪个哭喊着要回去，反倒都不愿意回去。他们知道哪儿使他们更快乐。

4. 没有人在乎你挣多少钱，真的。我觉得这是你最大的心病。因为出锅前你已经很成功，社会地位很高。忽然到了米蒂这儿，泯然众人以，心理失落很大。你还是很幸运的，很多移民也有失落感，但是经济实力使他们不能回头了。你没有经济压力，来去自由，国内的那些不平等对你来手并不存在，因为你早超越了这一点。而在这儿，你的地位还没有到达国内相应的程度，所以很多你觉得到的不平等忽然就在身边。

5. 还是前面说的，你开始把华人定义为米果下等人，有显示自己优越感之意，所以开启了这十几页的争论啊。你自己还没有意识到？或许你就是这么认为的，所以收获了很多质疑和攻击。别人是不是下等人，不需要你来定义啊。你的表达显示出了这种轻视，难道你没觉得吗？美国极其大，你来美国几年，可能都没有搬过几次家，所接触的人群也有限，然后你用自己的几个例子来推广，从而定义所有华人，就跟美国人到中国见了几个乞丐，就说全中国都是乞丐一样，你觉得合适吗？或许你本意并不是这个意思，但是至少表达不妥。不就是承认自己说话不严格，修改一下完事，非要吵来吵去，难道你自己从这些争议中得到了快乐？

6.你确实文采不好，出发点不是这个意思，可是表达出来就成这个意思。然后又为了这个意思强力争辩，呵呵，图个啥？

7. 不管干啥，都要求真，或许你觉得华人是下等人就是事实，自己就是指出国王光屁股的勇敢者，别人不敢承认。别人没有这么脆弱，因为大家不是这么认为的。二代华人，骆家辉，找美兰，朱李文等，难道没有在政治中心吗？除非你认为进白宫才是真正中心。乔布斯也是移民，盖子也是移民后代。华人做的好的很多，移民后代完全可以很成功。美国当然也有很多问题，当时对勤劳聪明者的奖励还是相对世界各地最公平的。

8. 你的追求如果是搅动风云做人中龙凤，那美国绝对不适合。这是一个平淡的世界，出国要有出家的心理准备。否则只能痛苦。另外，你做交易员，为啥还要让孩子继承。他们有他们的世界，让他自己摸索自己喜欢的东西不好吗？

话说的直白了些，我觉得你一直非常defensive。然后又说自己不是这个意思，争了这么多口水，如果为了一个不是自己真心的意思，只是表达错误的东西，多浪费时间啊。你说呢？

就我接触下来，他还是挺综合的，不是书呆子

也在一个组织中，担任管理和组织者角色

先送花，再讨论

1、也许是我表达问题吧，我已经多次说了我不是说华人来美是为了做下等人，而是美国的种族倾向上事实上对华人是不公正的，这从来都不是华人的错，而改变这个现实，我觉得很难（选举社会里需要有钱有人，而我们华人暂时是不具备的），这一现实确有历史必然性。不知道你如何得出我看不起华人之说？这两天我还在这边中国人群里，建议大家别动辄说中国人如何如何低素质，因为我们都是中国人，至少是中国来的。

2、除了和某人对话之外，我好像从来不探讨钱的问题。

3、其实，任何决策都是在信息不完备的情况下决策，根据新信息修正之，是应有之意。我的初衷是希望理性的河里众牛能给我更新的信息刺激，让决策更清晰些。

4、孩子也表现出明显的喜欢交易的爱好，所以多带带他而已。如果他以后真不做，那也是正常的。我不会强迫的

别人理解成这个意思了。所以我说你文采不好嘛。这么多人和你争吵，其实就是在吵你把大家定义为下等人啊。你明白了吗！尽管你并不是这个意思。

逻辑很简单，你说你觉得华人地位低，所以你要回去。言外之意就是，你们这些地位低的人不觉得可悲吗，我都回去了，你们还混啥呢？难道你们喜欢做下等人？

你现在理解了别人为什么会反感你的表达了吧！有的人比较在意，有的人象我不在乎。但是你开启了这个鄙视别人的争论啊，明白了吧。尽管你的愿意并不是这样。

华人由于文化内涵，不善于争功，不善于交流，所以实际上比较吃亏。这很正常，美国现在不是工业为主了，需要的更多是能百户的人，而这一点是移民相对欠缺的。另外，华人人数少，自然影响力弱，所以要抱团争权。这需要一个过程，你认为华人应该权益更大。这个就木有方法定义了，多大是大？这是个很主观的东西。但是，不管怎么样，我们都要团结争权，在这个丛林里，这就是生存法则。

也要分析这些活儿的难易程度。如果是难度不高的一般事务，一点都不值得揽身；如果是排他性的高难度活儿，也不用担心自己的价值。

无论如何，重活揽身总是会影响升迁，因为业务交接是个大问题。

对于一个健康的组织来说，最好是将员工的工作智慧固化成各种标准操作规程以利传承，而且员工工作内容、绩效与薪酬互相匹配。

言外之意就是，你们这些地位低的人不觉得可悲吗，我都回去了，你们还混啥呢？难道你们喜欢做下等人？

也许做交易员久了，喜欢直接来吧，没那么多曲笔

别人所理解的意思经常差异很大。很多时候就成了鸡同鸭讲，然后争论不休。

然后就是别人歧视自己，自己当了二等乡下人了，一脑子的等级观念，很方便的就把自己给套进去了，郁闷之余再接着继续发挥，慢慢就成了祥林嫂。

好多人就这么杯具了，多可惜，其实都是人才。有时想想，抄抄股票真的是省心，哪来的那么多沟通。