五千年(敝帚自珍)

主题:今天是富士康的第十一跳,我想说说我的想法 -- 替天行道

共:💬153 🌺84 🌵8
全看树展主题 · 分页首页 上页
/ 11
下页 末页
家园 问题在于

这些人是自杀的。人当然不能用简单用金钱考量。但是我说的很清楚了,这是诱因之一。如果你没有自杀倾向,当然不会为这10万元去死,因为不值;但是如果本来就有自杀倾向的话,这就难说了,10万元相当于他们差不多10年的收入。再者说,也许你觉得这10万元不值得一提,但是对于他们可不是一个小数目。

说到理解工人,我敢说我很了解,我从小就是在工厂,在工人堆里长大的,他们的想法、思维方式我非常了解。

对啊
家园 比如和法国电信和日本企业比?
家园 你仔细算算

一个工人工资900元,按照你给的工作时间,他每天工作时间是10.5小时,这样小时报酬可以算出:900/30*10.5=2.86元。根据媒体报道,富士康工人收入有一半左右是来自于加班,我们就按照加班费800元算吧,那么给加班费的工作时间是:800/2.86=279.7小时,差不多是279.7/10.5=26.6天左右。就是按周末加班费双倍的话,也是需要上13.3天。

如果按照你提供这个新闻里面说到的,只有周末加班算加班费,而且周六周日都算加班的话,那么请问一个月的周末有几天?

因此,我对这个记者的采访内容准确性有怀疑。工人弄不清楚收入里面某项是怎么算出来的并不稀奇。

家园 混淆视听

现在的问题是同住一个房间几个月的人都不知道姓名,而不是分住在其他单元里。试想一个人背井离乡到异地,一天在流水线上重复简单劳动超过十个小时,期间被各种纪律管得死死的,还不时遭到主管的喝斥,回到宿舍里又是一个冷漠的地方,找不到个可以排解倾诉的对象,这样下去难免会使人走向极端。富士康为管理方便,有意把工人当成一个个沙粒,使人际关系变成一片沙漠,现在是一些沙粒粉碎了,可将来遇到合适的条件,这些沙粒就会变成沙尘暴,淹没郭台铭的那些金喇叭。

家园 关键问题在于

你自己不去认识同屋的人,还需要公司强制要求么?你需要认识哪些人,公司都要规定么?这个本来就是个人的事情。

我举单元楼为例的意思是:现在的社会,本来人与人之间都是存在自我封闭的倾向的。

家园 越这样就越需要公司采取措施

加强人际间的交流,把同生产线、岗位相连的人尽量安排住得接近,而不是任其疏离。不过工人下班后还聚集在一起,是任何一个资本家所不愿意看到的,它们也不会采取那些可以加强工人之间关系的措施。

家园 SORRY,说话太冲了,

我不同意你看法的一个原因,是因为跳下来的人,年纪都不大。

那样的年纪,未婚,我很难想像他们是为了给家里得到赔偿这个“诱因”而跳。

另,什么是“诱因”?所谓诱因,就是指事件发生的直接诱发原因。那是不是可以这样理解你的观点:10万使得本来心理压抑的他们,跳了下去?

家园 跟黑煤窑差别不是很大
家园 风光可以,可是他缺钱吗? 富而不仁, 天不容也
家园 我觉得你并没有好好看过《劳动合同法》

首先呢,你所认识的那些富士康人员,其薪资水平和一线流水操作工到底有多大差别,不要避而不谈,就我估计应在倍差之上

一个工人工资900元,按照你给的工作时间,他每天工作时间是10.5小时,这样小时报酬可以算出:900/30*10.5=2.86元。
按法律规定,你这个算法绝对是错误的,是违法的。
如果按照你提供这个新闻里面说到的,只有周末加班算加班费,而且周六周日都算加班的话,那么请问一个月的周末有几天?

每周40小时工作时间、每天加班不应超过3小时、每月加班不得超过36小时、每周应保证至少一天的休息,自己根据这几条算吧。
工人弄不清楚收入里面某项是怎么算出来的并不稀奇。

工人搞不清楚也是工厂的问题,工厂没有尽到告知义务、或者是工资条明细不详,不要都怪到工人身上,我也应聘多次了,就没有一项一项给你说明白的,你问的话人家会用奇怪的眼光看你的。

总体来看,外资企业中的中国人管理者这个群体是有问题的,很多空子就是他们引着外国鬼子钻的。

家园 工程师,管理人员和一线工人工资有差别,可以理解可以接受

既然有差别,就别说什么“可以自己租房住”,你工程师管理者工资高租房住受得了,对一线每月基本工资900的操作工说这话,真的是站着说话不嫌腰疼。

老的劳动法规定是正常工作时间每周不超过44个小时,新的劳动合同法对劳动时间未作规定。所以说话之前还是先查查法律再说。
这个茬咱们先记个帐,等我空下来咱再查查到底有没有关于劳动时间的法律规定,不过现在我就纳闷了,法律没规定的话,这五天工作制是老板们发善心自觉推动的?再提个醒,劳动法规可不止《劳动合同法》这一个。
另外,你应该能想得到,富士康这种企业雇佣不少律师,对此会犯明显违反劳动法的低级错误么?

我可以负责任的告诉你,犯这种低级错误的不在少数。

家园 没有生活过的人,就回帖。胆真大啊!

每人每月工作天数= 365(天)/12(月)/7(天/周)*5(工作日/天) = 21.7。

每人每小时工资 = 900/21.7/8(小时) = 5.18元

周一~周物加班 1.5 倍。周六、周日加班 2 倍。

以一个月4个星期算,每天工作10小时,周末加班一天,每月的加班工资是= 5.18 × 2 × 5 × 4 × 1.5 + 5.18 * 8 * 4 * 2 = 310.8 + 331.5 = 642.3 元。

家园 对于十一跳,砖家会说

1.员工心理素质差,劳资当年加班是稀松平常……

2.干不了就不干么,换个单位就这么难么?

3.辞职要扣违约金,钱重要命重要?

4.会不会有南方系、妓者造谣?

5.国家有明确规定,为啥不用法律手段起诉企业?

6.自杀只是极个别,要看整体。

7.外国也有自杀的,为啥你们不说?

…………………………

暂列七条,请大家补充!

家园 我以前项目工地上也是每个月发一点生活费,工资年前发

甚至由包工头直接在年前给家人

原因无他:发了就赌没了

家园 笑死

我不懂劳动法?我这些天因为需要处理一些事情,劳动法和相关详细解释天天放在案头,而且和律师沟通。你先看看劳动法再说,别嘴硬。从你回帖中看出你都没仔细读过一遍,我不愿意浪费时间,恕不回复。

全看树展主题 · 分页首页 上页
/ 11
下页 末页


有趣有益,互惠互利;开阔视野,博采众长。
虚拟的网络,真实的人。天南地北客,相逢皆朋友

Copyright © cchere 西西河